東大TLO

総合職（営業職・スタッフ職）
当初配属はスタッフ職を予定しております。

営業職
発明の把握、特許の出願、マーケティングの実施、ライセンス条件交渉、そしてライセンス契約の締結まで、１つの発明が生まれてから実用化されるまでをすべて担当する仕事です。

スタッフ職：特許管理担当
発明の実用化には、特許の出願、権利化、維持に関する手続きが円滑に進むことが不可欠です。専用データベースによる情報や日程の管理、業務円滑化のためのルール作り等を担当する仕事です。

スタッフ職：総務担当
会社の事業を支える、総務、経理、人事、広報等を担当する仕事です。社内の変化はもちろん、事業を取り巻く環境の変化に合わせて、会社が抱える課題の解決も担います。

東京大学本郷キャンパス内　産学連携プラザ3階

要相談

正社員（試用期間3ヶ月）

・年俸制（半年毎に見直し）
・賞与年１回（３月）
・営業目標達成率によるインセンティブあり（毎年3月・9月）

能力と過去半年の業績を毎年3月末と9月末に評価、翌半期年俸決定

通勤交通費全額支給（特急料金除く）、社会保険完備、時間外手当、出張手当、退職金制度有

完全フレックスタイム制　※標準労働時間：1日7.5時間

完全週休2日制（土日）、祝日、ＧＷ、夏季（５日）、
年末年始（12/30～1/3）、慶弔、産前産後、育児、介護

バックグラウンド（出身大学・文系理系・知財の知識）は一切問いません。新しいこと、決まった答えがないことに挑戦する環境に喜びを感じる人。発明と民間企業、大学人と民間企業人、大学と社内等、「つなぐ架け橋」の役割を担う為、相手の立場をふまえ、上手にコミュニケーションをとる努力を惜しまない人。「歯車感」とは無縁の働き方をしたい人。権限委譲が大きいため、メンバー同士で助け合い、上司に相談しながら自主性・確働性・協調性をもって仕事を進められる人。2年目からは、業務改善の企画を経営陣に提案することを求められます。アイデアを形にするために、自ら仕掛けることができる人。総務、経理、人事経験のある方歓迎